Atención empleadas domésticas: así quedó el aumento de la escala salarial para julio y agosto
Por tercera vez consecutiva, el incremento es acumulativo y alcanza el 8,5% del mes pasado que se calcula sobre los salarios de mayo.
La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP), logró sellar un nuevo acuerdo salarial con un aumento total de alrededor del 13%. El mismo se dividirá en dos: 8,5% retroactivo a julio y 4% para agosto.
Se trata de la tercera vez consecutiva que se percibe esta suma que vuelve a ser acumulativa. La de julio se calculará en base a los salarios por hora y por mes de mayo y para agosto, se tomarán en cuenta los de julio.
Buena noticia para las empleadas domésticas. Foto: Unsplash.
La negociación fue peleada y comenzó el jueves pasado y culminó el lunes 5 de agosto, donde la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) logró reabrir sellar un nuevo acuerdo salarial.
De esta manera, las empleadas de casas particulares comenzarán a cobrar un extra del 13% y a su vez, los empleadores que pagarán por hora, deberán rehacer las cuentas para ajustar la diferencia entre lo que se pagó el mes pasado y lo que les corresponde tras el incremento.
Empleadas domésticas
Cuánto cobrarán las empleadas domésticas a partir de ahora
Quinta categoría:
- Con retiro: $ 2.519 para julio y $ 2.620 para agosto.
- Sin retiro: $ 2.716 para julio y $ 2.825 para agosto.
Cuarta categoría
- Con retiro: $ 2.716 para julio y $ 2.825 para agosto.
- Sin retiro: $ 3.038 para julio y $ 3.159 para agosto.
Tercera categoría (Caseros)
- Con retiro: $ 2.716 para julio y $ 2.825 para agosto.
Tareas específicas
- Con retiro: $ 2.876 para julio y $ 2.991 para agosto.
- Sin retiro: $ 3.154 para julio y $ 3.280 para agosto.
Primera categoría (Supervisores)
- Con retiro: $ 3.078 para julio y $ 3.159 para agosto.
- Sin retiro: $ 3.327 para julio y $ 3.460 para agosto.
Requisitos para Inscribir a Empleadas Domésticas en AFIP
Los pasos para completar esta inscripción son los siguientes:
- Número de CUIL
- Nombre y apellido
- Fecha de nacimiento
- Domicilio real
- Obra social (si el trabajador no cuenta con una, se le asignará automáticamente la Obra Social del Personal de Casas Particulares)
- Estado jubilatorio (si es o no una persona jubilada)
- CBU (en caso de que ya esté bancarizada)
- Número telefónico
- Correo electrónico. (canal26.com)