El largo y difícil recorrido para lograr la paridad de género en la política

08 December 2019
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En el nuevo gobierno, que asume este martes habrá sólo cuatro mujeres al frente de ministerios, que serán 21 en total.

El presidente electo, Alberto Fernández, habla este viernes durante el anuncio de su gabinete de ministros. Foto: (Xinhua/Martín Zabala)

 

"Las mujeres tienen derecho a la igualdad de participación. Una vez que se encuentren desempeñando funciones de liderazgo, pueden tener un impacto positivo en beneficio del conjunto de la sociedad. La Unión Interparlamentaria ha llegado a la conclusión de que las mujeres que ejercen cargos políticos se preocupan más por el bienestar social y la protección jurídica y aumentan la confianza en el gobierno", afirma un documento de ONU Mujeres de 2015. 

Ese año, la Asamblea General de las Naciones Unidas firmó la Agenda 2030: 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible con 169 metas, aprobados por 193 estados miembros de las Naciones Unidas. Los ODS buscan erradicar la pobreza, proteger el planeta y asegurar el bienestar de todas las personas. Uno de estos objetivos dice: "Asegurar la participación plena y efectiva de las mujeres y la igualdad de oportunidades de liderazgo a todos los niveles decisorios en la vida política, económica y pública".

 

Está terminando un gobierno que tuvo solo dos mujeres como ministras. Pero aquel gabinete, con mayoría de varones empresarios, no sorprendió. Si -como se dice- los gobiernos electos tratan de conformar a sus electorados, los movimientos feministas esperaban un poco más de Alberto Fernández. Nombró a cuatro mujeres como ministras, pero los ministerios son 21. 

Argentina no tiene una normativa específica que establezca igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso a altos cargos de la política. Ni de conformación de gabinetes paritarios.

Presentación del Gabinete del futuro gobierno de Alberto Fernández. Foto: Emmanuel Fernández

Presentación del Gabinete del futuro gobierno de Alberto Fernández. Foto: Emmanuel Fernández

"La inexistencia de medidas de equidad y paridad en el ámbito del Poder Ejecutivo y la administración pública, y la ausencia de debate político al respecto, es sorprendente en un país con tanta experiencia en la implementación de cuotas electorales y donde la Constitución avala la adopción de acciones positivas", dice el documento "La paridad política en Argentina. Avances y Desafíos", parte del proyecto “ATENEA-Mecanismo de Aceleración de la Participación Política de las Mujeres”, de IDEA Internacional, PNUD y ONU Mujeres.

Presentación del Gabinete del futuro gobierno de Alberto Fernández. Foto: Emmanuel Fernández

Presentación del Gabinete del futuro gobierno de Alberto Fernández. Foto: Emmanuel Fernández

El proyecto, de 2016, plantea una "democracia 50/50". Y habla de "sancionar una ley de paridad de género que contemple la designación de cargos en el Gabinete de Ministros, los organismos descentralizados de la Administración Pública Nacional, los directorios de las empresas y sociedades del Estado, y otros altos cargos de confianza política".

Violencia sin límites contra las mujeres en la política
 

ONU tiene un mapa mundial que refleja el lugar de las mujeres en la política: sólo un 6,6% son jefas de Estado y un 5,2% jefas de Gobierno. El promedio de mujeres en los parlamentos en América es del 30%. Ahora mismo, en Argentina, diputados están yendo a la Justicia para que sus bancas no sean ocupadas por mujeres en sus reemplazos. Un sinsentido que atrasa con respecto a la Ley de Paridad que entró en vigencia este año.

Meses atrás, en el Primer Conversatorio sobre Violencia Contra las Mujeres y Disidencias en Política, organizado por el Instituto Julieta Lanteri de Fundeco, Copppal, Anap y ELA, se aseguró que más del 85% de las candidatas mujeres habían sufrido violencia machista en redes sociales como Twitter, Facebook, Instagram.

 

Según la Encuesta Nacional de Violencia Contra las Mujeres y Disidencias en Política, una de cada dos mujeres fue maltratada verbalmente en una actividad política y dos de cada diez mujeres sufrieron algún tipo de agresión física.

Las agresiones tienen un objetivo: desalentar a las mujeres y disidencias a que participen en ámbitos políticos. Aún así, son muchas las dispuestas a participar. 

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En su séptimo reporte sobre Argentina, el Comité CEDAW recomendó elevar el Consejo Nacional de las Mujeres (CNM) al rango de Ministerio para que promueva y monitoree más políticas de equidad de género. Ahora es una realidad. Por primera vez habrá un Ministerio de Mujer, Género y Diversidad. Y la ministra es una abogada feminista de larga trayectoria en defensa de los derechos humanos: Elizabeth Gómez Alcorta.

La abogada de Milagro Sala, Elizabeth Gómez Alcorta, será ministra de Mujer, Género y Diversidad.

La abogada de Milagro Sala, Elizabeth Gómez Alcorta, será ministra de Mujer, Género y Diversidad.

También hay mujeres al frente de los ministerios de Seguridad (la antropóloga Sabrina Frederic), Justicia (la abogada Marcela Losardo), Vivienda (la arquitecta María Eugenia Bielsa). También son mujeres la vicejefa de gabinete (la economista Cecilia Todesca), la titular de la AFIP (la economista Mercedes Marcó del Pont), la titular de AYSA (la politóloga Malena Galmarini), la titular del INADI (la abogada Victoria Donda), la titular del PAMI (Luana Volnovich, otra politóloga), y la viceministra de Educación (la doctora en Pedagogía Adriana Puiggrós). 

La paridad está lejos. Pero son más, muchas más mujeres que hace un par de años atrás. Y seguramente haya más en un futuro cercano. La calle y los movimientos feministas lo seguirán reclamando. Miremos también más allá de la cantidad. Los curriculums, recorridos y trayectorias de estas mujeres son de enorme calidad. (Fuente: clarin.com.ar)

 

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